คำถามข้อที่ 3 จะตอบหรือไม่ คุณเลือกเอง !!!

มีหลายคนตอบคำถามและส่งอีเมลมาถึงผม และผมก็เชื่อว่ามีอีกหลายคนที่ตอบคำถามและเก็บไว้กับตัวเอง

สิ่งที่ผมอยากจะแนะนำมากที่สุดคือ ขอให้คุณตอบคำถามที่ผมถามในอีเมลก่อนหน้านี้ ด้วยการ “เขียน” มันออกมา เพราะสิ่งที่ผมเชื่อคือ “ก่อนเขียน คุณจะกลั่นกรองมันออกมาด้วยความคิด”

ถ้าใครยังไม่ได้ทำ ยังไม่ได้เขียน ผมยังไม่อยากให้คุณอ่านข้อความด้านล่างนี้ และขอให้คุณกลับไปตอบคำถามทั้ง 2 ข้อนั้นก่อนจะดีกว่า

สำหรับคนที่ตอบคำถามทั้ง 2 ข้อนั้นเอาไว้แล้ว ผมอยากให้คุณเช็คคำตอบของคุณอีกครั้งว่ามันชัดเจนพอหรือยัง  หรือยังเป็นคำตอบแบบคลุมเครือและจับต้องอะไรไม่ได้เลย ถ้ามันยังไม่ชัดและยังคลุมเครืออยู่ อยากให้ตอบใหม่อีกซักครั้ง ก่อนที่จะมาตอบข้อที่ 3  เพราะมันสำคัญมากจริงๆ

#################################################

และนี่คือคำถามข้อที่ 3 ที่ผมจะถามคุณ !!!

คำถามข้อที่ 3 – คุณจะทำอะไรบ้าง เพื่อทำให้สิ่งที่คุณเป็นในปัจจุบัน กับสิ่งที่คุณอยากจะเป็นในอีก 1 ปี ข้างหน้า เป็นเรื่องเดียวกัน ?

พูดง่ายๆ ก็คือ “คุณจะทำอะไรบ้าง เพื่อให้ ข้อ 2 กลายเป็น ข้อ 1”

ขอยกตัวอย่างแบบง่ายๆ ให้คุณได้เห็นภาพ

ข้อ 1 “ผมอยากมีน้ำหนักตัว 75 กก และมีเปอร์เซ็นต์ไขมัน 18% ภายในสิ้นปีนี้”

ข้อ 2 “ตอนนี้ผมหนัก 80 กก และมีเปอร์เซ็นต์ไขมัน 23%, ผมออกกำลังกายด้วย Weight Training 4 วันต่อสัปดาห์ วันละ 1 ชั่วโมง แต่ผมไม่ได้ออกกำลังกายด้วย Cardio และ ไม่ได้ควบคุมอาหาร”

ดังนั้น คำตอบ ข้อ 3 ของผมก็คือ

1. ผมจะควบคุมอาหาร โดยแบ่งการกินเป็น คาร์บ 20% ไขมัน 15% และโปรตีน 65% ต่อวัน

2. ผมจะออกกำลังกายด้วยโปรแกรม Tabata ทุกเช้า 3 เซ็ทต่อวัน

3. ผมจะไม่กินอาหารใดๆ หลังจากเวลา 2 ทุ่มเป็นต้นไป

นี่คือสิ่งที่ผมจะทำเพื่อทำให้ ข้อ 2 ของผม กลายไปเป็น ข้อ 1 ให้ได้ และผมสัญญากับตัวเองว่าผมจะทำอย่างต่อเนื่องจนกว่าจะบรรลุเป้าหมาย ผมยังไม่รู้หรอกว่ามันจะทำให้เป็นจริงได้หรือไม่หากผมทำตามแผนการนี้

แต่ที่ผมรู้แน่ๆ คือ ถ้าผมไม่ได้ลงมือทำอะไร ผมไม่มีทางได้ตามเป้าหมายตามข้อ 1 ได้อย่างแน่นอน

คราวนี้ถึงตาคุณแล้วล่ะครับ ตอบคำถามในข้อ 3 มาหน่อย เอาแบบเฉพาะเจาะจงและเลือกเอาแต่สิ่งที่สำคัญเท่านั้น ผมขอให้คุณตอบคำถามข้อ 3 นี้ โดยตอบมาแค่เพียง 3 ข้อ ก็เพียงพอ

คุณจะตอบหรือไม่ อันนี้เป็นเรื่องของแต่ละคน

คุณต้องเป็นคนเลือกเองล่ะครับ

รักทุกคนครับ
ดิว HR ข้างบ้าน – “มนุษย์กบ”

=================================================================================

สงวนลิขสิทธิ์โดย บริษัท ภูมิใจดีใจ จำกัด

ได้โปรดอย่าเอาข้อมูลเหล่านี้ไปใช้เพื่อเปิดคอร์สสอนใดๆ ถ้าท่านยังไม่ได้ผ่านประสบการณ์เล่นจริงเจ็บจริงด้วยตัวท่านเอง
เรื่องราวต่างๆ ที่ผมส่งให้ ไม่มีการสร้างหรือแต่งเรื่องใดใดทั้งสิ้น ดังนั้นขอกันตรงๆ แบบนี้ล่ะครับว่า

“อย่าก๊อบเพื่อเอาไปใช้ในทางธุรกิจเลย”

แต่ถ้าจะแชร์ไปให้เพื่อนเพื่อเป็นประโยชน์อันนี้ไม่ว่ากัน หรือไม่อย่างนั้นก็ชวนเพื่อนมา subscribe อยู่ในอีเมลลิสต์นี้ก็ได้

เพราะท่านจะได้ไม่ต้องคอยแชร์อยู่บ่อยๆ และถ้าท่านพิจารณาแล้วเห็นว่าไม่เห็นจะมีประโยชน์อะไร จะยกเลิกการ subscribe เมื่อไหร่ก็ได้ ถือว่าเรารู้กัน
รักและห่วงใย ใส่ใจแบบเป็นกันเอง

ดิว HR ข้างบ้าน – “มนุษย์กบ”

แสดงความคิดเห็น
© 2018-2019 DewHR.CO All rights reserved.

รายละเอียดหลักสูตร
ที่คุณจะได้เรียนตลอดปี

เพื่อมุ่งเน้นไปที่ความก้าวหน้าในอาชีพ

 

ผมคัดเลือกหลักสูตรต่างๆ เหล่านี้ อย่างพิถีพิถัน ว่ามันเป็นเรื่องที่สำคัญจริงๆ ที่คุณควรรู้และมีทักษะ โดยผ่านประสบการณ์ที่ผมใช้ในการคัดเลือกคนเข้าทำงานในตำแหน่งต่างๆ ไปจนถึงตัดสินว่าใครจะได้รับการโปรโมทเลื่อนขั้น

นอกเหนือจากที่ใช้ในการคัดเลือกคนและตัดสินการโปรโมทเลื่อนขั้นแล้ว ผมยังใช้มันด้วยตัวเองเพื่อให้ก้าวหน้าจากเจ้าหน้าที่แล็ป ผ่านการเป็นพนักงานขาย แล้วมาทำงาน HR จนมาถึงตำแหน่งผู้บริหารบริษัทฯ ในทุกวันนี้ ผมเชื่อว่ามันจะทำให้คุณเห็นความก้าวหน้าของตัวเองอย่างแน่นอน ถ้าคุณเข้าเรียนกับผมไม่ว่าจะเป็นผ่านการสอนสดหรือกลับมาดูย้อนหลัง

นอกเหนือจากหลักสูตรที่กำหนดไว้อย่างแน่นอน 12 ครั้งในระยะเวลา 12 เดือนนี้แล้ว ผมยังมีแถมเรื่องพิเศษเกี่ยวกับ The Growth Spiral ให้อีก 1 ครั้ง และพิเศษไปกว่านั้น คือผมจะมาตอบคำถามหรือทำการโค้ชแบบกลุ่มให้คุณแบบสดๆ ด้วย เดือนละ 2 ครั้ง เพื่อเข้ามาตอบคำถามหรือเป็นที่ปรึกษาให้ทุกเดือน เพราะสำหรับโปรแกรมนี้ ผมไม่ได้คิดว่าจะมาแค่สอน แต่มันคือการเป็นพี่เลี้ยงให้พวกคุณอย่างเต็มรูปแบบ

อ่านรายละเอียดหลักสูตรด้านล่างเพื่อประกอบการตัดสินใจได้เลย

ตอนที่ 1 รู้เป้าหมายและรู้จักจุดแข็งของตัวเอง (มี.. – มิ.. 2562)

1. Job Description, เป้าหมายในการทำงาน และการตั้ง OKRs ให้ตัวเอง

เพื่อตั้งเป้าหมายในงานของคุณให้ได้ มีแผนการทำงานที่ชัดเจนในการสร้างผลงานให้เกิดความแตกต่างจากที่ผ่านมา

2. Faces, the real you – รู้จักตัวเองแท้ๆ ข้างใน

รู้จักตัวเองก่อนในทุกด้าน เพื่อการเลือกใช้ด้านใดด้านหนึ่งในการพัฒนาตัวเองให้ก้าวหน้า

3. Coach ตัวเองได้ ด้วยการใช้ GROW model

เพื่อรู้จักหลักการ Coach ตัวเองในขั้นต้น เพื่อที่จะได้นำไปใช้ในการพัฒนาตัวเองในลำดับถัดไป

4. DISC กับการเข้าใจตัวเองและผู้อื่น

เพื่อเข้าใจความแตกต่างของคน และใช้ในการสร้างความสัมพันธ์และความเข้าใจกัน

ตอนที่ 2 รู้วิธีคิดที่จะทำให้ชีวิตก้าวหน้า (.. – .. 2562)

5. Adaptive leadership – ภาวะผู้นำที่สามารถปรับตัวได้ตามสถานการณ์

เพื่อเพิ่มความสามารถในการปรับตัวได้ของตัวเรา

6. Critical Thinking การคิดเชิงวิพากษ์เพื่อเข้าใจสถานการณ์อย่างแท้จริง

เพื่อเข้าใจวิธีคิด วิเคราะห์ แยกแยะ และการนำไปใช้ในการคิดเพื่อแก้ปัญหา

7. Strategic Thinking การคิดเชิงกลยุทธ์

เพื่อสร้างกลยุทธ์ในการทำงานที่จะนำไปสู่ความสำเร็จ

8. Developing your Decision Making – ทักษะสำคัญที่ใช้ในการตัดสินใจ

เพื่อเข้าใจวิธีการในการสร้างทางเลือกเพื่อการตัดสินใจและการวิเคราะห์ให้รอบด้าน

ตอนที่ 3 รู้วิธีทำที่จะนำมาสู่ความสำเร็จ (.. 2562 – ..2563)

9. Kaizen your job – การพัฒนางานของคุณด้วยหลัก Kaizen

เพื่อเข้าใจหลักการและการนำ Kaizen มาใช้ในการพัฒนางานของตัวเอง

10.Habits of successful people – นิสัยของผู้ประสบความสำเร็จ

เพื่อเข้าใจนิสัยต่างๆ ของคนที่ประสบความสำเร็จ เพื่อนำมาปรับใช้ในงานของตัวเอง

11.Branding yourself – สร้างแบรนด์ตัวคุณขึ้นมา

เพื่อเป็นการสร้างแบรนด์ของตัวเรา ให้คนจดจำ

12.Presentation skills and Techniques – ทักษะและเทคนิคในการนำเสนองาน

เพื่อปรับปรุงทักษะและเทคนิคในการนำเสนอผลงาน

ตอนพิเศษ รู้จักแก่นของการเจริญเติบโต (จะกำหนดวันสอนในภายหลัง)

13.Growth Spiral – เกลียวของการเติบโตก้าวหน้าในอาชีพ (หลักสูตรนี้แถมให้ เพราะมันเป็นสิ่งที่ผมใช้ในการเติบโตก้าวหน้ามาจนถึงทุกวันนี้)

เพื่อเข้าใจหลักคิดและพฤติกรรมที่สำคัญที่มีส่วนให้เกิดความก้าวหน้าในการทำงาน

 

สิ่งที่อยากฝากทิ้งท้ายไว้ในตอนนี้ก็คือว่า ถ้าคุณเข้าเรียนแล้ว ไม่เห็นผลในการพัฒนา ให้ติดต่อกลับมาแล้วเราจะคืนเงินให้คุณเต็มจำนวน และถ้าใครพัฒนาตัวเองขนาดนี้แล้ว บริษัทฯ ปัจจุบันยังไม่เห็นค่า ให้ติดต่อผมมา เพราะอย่าลืมนะว่า ผมเป็น Head Hunter มาหลายปีเลยทีเดียว

ผมจะเปิดรับสมัครสมาชิกแบบ Premium นี้ในวันที่ 4 มีนาคม 2562 เป็นต้นไป ในราคาที่คุณจับต้องได้ จะเป็นเท่าไหร่ขอให้รอติดตามกันอีกที ส่วนถ้าใครสนใจและอยากรู้ตอนนี้ สามารถ Inbox เข้ามาถามได้ที่ Facebook Page: Dew HR ข้างบ้าน หรือ Line@: @hrathome ได้เลย

ผมลืมบอกไป...

นอกเหนือจากนี้แล้ว มีสิ่งที่ผมเตรียมไว้ให้อีกประมาณ 2 อย่างในเบื้องต้น คือ

  1. คู่มือการสร้างความเติบโตก้าวหน้าในอาชีพ ที่ผมกลั่นกรองเอาเฉพาะสูตรสำเร็จที่ผมเคยใช้มันกับตัวเองมาแล้วล้วนๆ อยากบอกว่ามันจะเป็นคู่มือที่มีชีวิต เพราะผมจะอัพเดทมันอยู่ตลอดเวลา
  2. The Book of Malasa – The Journey of ourselves หนังสือที่จะพาคุณไปค้นหาและสร้างตำนานชีวิตของคุณ ผมได้ประโยชน์จากสิ่งนี้ในวันที่ผมไม่เหลือความมั่นใจในตัวเอง ทำตัวเป็นไม้หลักปักขี้เลน โอนเอนไปตามกระแสที่คนรอบข้างอยากให้ทำ จนมาวันหนึ่งที่ผมได้รู้ซึ้งและเข้าใจว่า การเป็นตัวของตัวเองสำคัญอย่างไร มันก็ทำให้ชีวิตผมเปลี่ยนจากหน้ามือเป็นหลังมือ อ่านดูแล้วอาจจะยังไม่เชื่อ เอาไว้ผมจะมาเล่าให้คุณฟัง
  3. ส่วนอื่นๆ จะเติมมาเรื่อยๆ ตลอด เพราะผมถือว่าคุณคือสมาชิกในครอบครัวที่ผมต้องดูแลและพาคุณไปถึงจุดหมายที่ตั้งใจไว้ ในฐานะของพี่ที่ต้องทำหน้าที่ดูแลน้องๆ

การตัดสินใจอยู่ที่คุณแล้วล่ะครับ...

 

สมาชิก PREMIUM Coming Zoon